mg游戲app 高薪搶人！快遞、外賣業為保春節配送放大招
2026-01-27每到春節前夕，快遞網點和外賣站點都會提前招聘一批快遞員和騎手，以保障春節期間的正常運轉。 近期，快遞網點紛紛給出高福利進行春節招新，甚至為推薦人設置了上千元的伯樂獎。而為了激勵騎手留崗，外賣站點也給出多重福利，讓春節前后的一個月成為快遞員全年收入最高的月份。 避開年后"招聘難" 快遞網點在春節前完成新年招聘，已經成為行業慣例。 這一慣例的形成有多重原因。從往年經驗看，春節對于網點而言是一道考驗，網點通常會提前儲備運力以確保消費者在年貨節以及春節期間的日常需求得到滿足。 年貨節是春節前的包裹量高
米蘭體育 冠豪高新: 2025年預虧1.55億至3.1億元 產線優化保障經營穩定
2026-01-26轉自：中國證券報·中證網 1月23日晚間，冠豪高新披露2025年年度業績預告及生產線關停公告，報告期內，公司預計歸屬于母公司所有者的凈利潤為-3.10億元至-1.55億元。 {jz:field.toptypename/} 報告期內，業績變動原因包括四方面：一是行業新增產能集中投放疊加下游需求階段性疲軟，市場競爭加劇導致主要產品銷售價格承壓，盈利空間受到擠壓；二是控股子公司珠海紅塔仁恒前山廠持續虧損擬關停BM1、BM2生產線，公司按審慎原則計提減值，預計減少歸母凈利潤0.94億元至1.40億元；
米蘭app官網 冠豪高新擬關停控股子公司兩條產線 主動謀劃戰略升級
2026-01-26上證報中國證券網訊1月23日晚間，冠豪高新發布公告，擬關停控股子公司珠海紅塔仁恒包裝股份有限公司的BM1、BM2兩條產線。這一決策并非被動應對市場變化，而是公司立足長遠發展、主動謀劃戰略升級的關鍵舉措。 此次擬關停的BM1、BM2產線分別投產于1994年和1998年，歷經數十年運行，在行業轉型升級的大背景下，已逐漸顯現設備老舊、維護成本高、能源利用效率不足等問題，持續處于虧損狀態。 面對這一局面，冠豪高新以“壯士斷腕”的決心主動推進產線優化，體現了企業管理層敏銳的市場洞察力與果斷的決策能力。公
米蘭體育 180萬人次“打卡”陜圖高新館區 公共文化服務提質增效“閱”見未來
2026-01-24在西安高新區，一座圖書館正成為區域發展的“文化會客廳”。 2025年，陜西省圖書館高新館區以180萬人次入館量、180萬冊次圖書外借量，創下開館三年來的最高紀錄。這一數據背后，是高新區公共文化服務從“基礎供給”到“品質引領”的系統升級，也是區域軟實力提升的生動注腳。 精準服務對接“高新需求” 針對高新區年輕家庭聚集、創新創業人群密集的特點，陜西省圖書館高新館區創新服務模式。暑期少兒館服務延長至晚間7點，精準匹配職場家長時間，新增服務親子讀者1.5萬人次；打造500席自修空間并上線座位預約系統，
開云體育app 成龍高薪聘請，陳德森身份驚人反轉！
2026-01-23成龍高薪聘請，陳德森身份驚人反轉！ 關注我‘更多精彩搶先看 身份顛覆式：“別再看戲了！從‘司機’到‘大導’，陳德森的逆襲之路，下一個可能輪到你！” 這就是在考驗我們的忍耐力！陳德森的故事告訴我們，有時候放棄眼前的利益，是為了追求更大的夢想。 1982年，成龍以50萬年薪聘請年輕的陳德森做專屬司機。這在當時簡直是天價，無數人夢寐以求的位置。僅僅四年之后，陳德森卻毅然辭職，這一舉動激怒了成龍，導致兩人長達二十年的冷戰。 （拍桌子）大家如果陳德森繼續當司機，他可能會過上富足的生活，但那并不是他的終極
米蘭體育 梁山裁員啟示錄：高薪低貢獻的盧俊義們，該留還是該砍？
2026-01-23梁山裁員啟示錄：高薪低貢獻的盧俊義們，該留還是該砍？ 設想梁山團隊需裁減半數成員，如何進行科學的優先級設定？這個看似荒誕的問題，實則揭示了現代企業管理中團隊結構優化的核心挑戰。從古典文學中挖掘管理智慧，能夠為當代企業優化團隊提供獨特視角。 梁山團隊的結構特點與潛在問題 梁山一百單八將構成了一個功能齊全但結構復雜的大型組織。從職能分類來看，梁山團隊涵蓋了武將、謀士、后勤三大板塊。其中馬軍五虎將、步軍頭領、水軍頭領構成了軍事核心力量，而掌管錢糧、機密軍師等角色則承擔管理與策劃職能。這種看似完整的分
金沙電玩 蘇高新集團成功發行3億元超短期融資券 期限為191天
2026-01-21觀點網訊：1月14日，蘇州蘇高新集團有限公司宣布2026年度第二期超短期融資券發行情況。 此次發行的債券名稱為“26蘇州高新SCP002”，債券代碼為012680104，期限為191天，于2026年1月13日發行，起息日定于2026年1月14日，兌付日則為2026年7月24日。 該期超短期融資券計劃發行總額與實際發行總額均為3億元人民幣，發行價為100元（百元面值），發行利率為1.69%。申購情況顯示，合規申購家數與有效申購家數均為6家，合規申購金額與有效申購金額均為3億元人民幣，最高申購價位
鳳凰彩票app 中炬高新: 截至2026年1月13日前十大流通股東持股占比38.44%
2026-01-21每經AI快訊，中炬高新1月14日晚間發布公告稱，中炬高新技術實業（集團）股份有限公司于2025年12月29日召開第十一屆董事會第五次會議，審議通過了《關于以集中競價方式回購股份的議案》，擬使用不低于人民幣3億元（含）、不超過人民幣6億元（含）的自有資金和/或自籌資金，以不超過人民幣26元/股的價格，通過集中競價交易方式回購公司股份，用于注銷并減少公司注冊資本，該回購方案尚需提交公司2026年第一次臨時股東會審議。現將公司2026年1月13日前十大無限售條件股東披露如下：中山火炬集團有限公司持約
AG游戲APP 70萬高薪爭議后，俞敏洪宣布聘請陳行甲，年薪150萬
2026-01-21{jz:field.toptypename/} 記者丨李益文 ? 編輯丨葉映橙 1 月 20 日，新東方創始人俞敏洪在自己個人抖音號，以新東方教育科技集團名義發布了一則通告："新東方教育科技集團，聘請陳行甲老師，為新東方教育、東方甄選、新東方文旅總顧問，年薪 150 萬人民幣。" 通告還表示，新東方教育科技集團每年為恒暉基金會捐獻不少于 100 萬人民幣的善款。 此前，陳行甲因 2024 年年薪超過 70 萬元而受到部分輿論質疑。根據深圳市恒暉公益基金會在官方網站公布的 2024 年年報顯示，
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